Il progetto è ideato, creato e organizzato da Double Bridge
L’idea del Contest si sviluppa spontaneamente da Double Bridge, realtà che nasce dall’ascolto dei bisogni degli imprenditori e delle imprenditrici che fanno parte del network di riferimento. La Community dà spazio alle imprese che vogliono raccontarsi, conoscersi, confrontarsi all’interno di iniziative, progetti e percorsi accomunati dal tema di “mettere la persona al centro dell’impresa”, toccando argomenti di carattere sociale.
La Community raccoglie le testimonianze di tante imprese italiane che hanno voglia di migliorarsi, innovarsi e creare un ambiente di lavoro più stimolante e attento alle esigenze delle persone che gravitano attorno a loro.
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L’obiettivo del progetto è fornire un’adeguata cassa di risonanza a tutte quelle PMI che quotidianamente si impegnano ad implementare e promuovere politiche dedicate all’ascolto delle necessità delle nuove generazioni, alla creazione di un giusto bilanciamento tra vita personale e professionale e al rispetto delle pari opportunità. Gli EBAwards puntano inoltre a favorire l’incontro e la collaborazione tra aziende “valorialmente” allineate e a stimolare lo studio e la discussione di temi legati al People Management.
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